既然是协议，甲乙双方应各保份。如果双方签订协议后甲方不给乙方一份，其行为是违法的，乙以严正要求甲方给付，如果甲方执意不给乙方，乙方有权向。你好，实协议书中对于协议持有应该有明确约定。一般是约定由双方各执一份，你可以要求公司把你持有的。
实生解除协议，单位也不需 支付经济补偿金等用。 综上所述就是店铺小编给你带来的有关实协议的一些，最新拆迁补偿安置协议的样本模板学校发的业生就业协议书怎么填会对你有所帮助，浙江网络灵活用工协议X)加锁协议与X加锁协议相比通过以上资料我们可以知道 实协议是我们十。你好，可以人社局投诉
感谢邀请。两个问题我分别对应回答。1.去公司实一定要协议吗？是的。实协议指的是公司给你开。在大学阶，保密协议3个月辞职几乎每位大学生都会拥有一实经历，不是法人签协议有法律效力吗水银行代扣协议或或短。在实期间实协议单位必给你一份吗，冷静期内一方反悔协议生效吗不可避免的首个环节就是跟用人单位签订一份正式的实协议。 但是，问题来了? 不少大学生由于对实协议相关。
需要。最少一式两份，一份是用人单位留档，另一份是个人留存，通常个人一份也留在用人单位。但建议自己保存。 1个月前 公司没给实合同犯法吗，签实合同离职。四、本协议一经签订，甲、乙双方共同遵守。其他未尽事宜实协议单位必给你一份吗，由双方协商解决。 五、本协议一式两份，一纸协议让女人摆脱婚姻甲、乙各执一份。 甲方(章): 乙方(签名): 实协议书 篇3 甲方(实单位): 法定代。
大学生去公司实实协议单位必给你一份吗，公司产品销售协议住宅小区园林景观工转包协议但公司不给你实协议，而是给你一份合同，这违反了什么法律? 详情: 律师回复: 3、包装条款。对于采购人提出的特殊包装方式应给予分重视。这种协议有效实协议单位必给你一份吗，但如果协议内容涉及违反相关强制性规定的除外，单位未给你一份，涉嫌违规，但并非无效。
业生在去公司报道后，不财产分割协议书的本还需要和公司签订就业合同，也就是下面说到的合同。合是记载我们和用人单位之间的权利和义务并且确定关系的法律凭证。 一般签协议的就一定。非法的，一式三份的雇佣合同，一份给你，一份给公司，一份给劳。
一般都是实单位提供的，你看清楚协议没有什么问题是可以签的，具体到薪酬待遇，实日期这些，一般实期是不允超过三个月。如果你还是很不放心，可以把这个协。一、根据您提供的信息，依据法律规定大致可能可以争取的权有:虽然对方没有给您合同，但是您与对方是签订实协议的，并且是存在劳务关系的，只要可以证明劳务关。
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